企画営業の正社員【本社】募集
企業情報
- 企業名
- 株式会社 コーエー
- 所在地
- 茨城県取手市清水747
募集内容
- 求人内容
- 弊社は、取手市が本社で首都圏を主に 選挙に関わる仕事や屋外広告などの仕事をしている取手の地元企業です。最近の業績拡大に伴っての営業力アップのために選挙の企画営業職の正社員を2名増員します。求人の営業職は、各自治体の選挙管理委員会等を訪問し、選挙に関わる提案型の企画営業を行います。社員には普通車を貸与し、1日10件程度の自治体を訪問します。 営業未経験でも、弊社の選挙関連の営業に興味をもち、チャレンジしたい方は歓迎します。 試用期間3ヵ月は、店長と先輩社員がマンツーマンで一緒に顧客先に訪問しながら、親身に基本を指導します。選挙は法律に基づいて、周期的に実施されるので、定期的に自治体を誠実にこつこつと訪問できる方であれは、他業種営業のような過度な営業プレッシャ―は無く、安定した実績は確保されます。ここ10年は、営業職正社員で途中リタイアした方はいません。全員元気にいきいきと営業しています。弊社の仕事は、公職選挙法に基づいた行政からの委託業務です。社会的にも選挙に関わる『プライドと自信』のもてる素晴らしい仕事です。ご興味ある方はぜひともご応募お願い致します。
- 就業場所
- 茨城県取手市清水747
- 交通・アクセス方法等
- 今回の勤務地は、本社・取手市です。~JR藤代駅から、1.5㎞【車で5分】
東京支社~東京都中央区人形町1-18-9
- 業種
- 他に分類されないその他の卸売業
- 職種
- その他の営業職業従事者
- 職種分類項目
- 営業正社員(自治体等へ選挙用品等の企画・提案営業)
- 求人人数
- 2名【増員】
- 職場の人間関係や雰囲気等
- 弊社は、仕事は節度ある組織的な対応を重視し顧客満足csを追求します。一方で、職場の雰囲気は、風通し良くファミリー的な会社です。新人の方には、店長や先輩社員が親身に教えてくれたり、日々社員同士で声掛けのあるいきいきとした職場です。社員が明るく元気に勤め社員満足esも追求します。
会社の元気の源は、社員の元気です。社員が元気で、お客様を満足・感動させることを目指しています。
弊社では、途中で退職する方も少なく、60歳の正社員退職後には、再雇用制度で嘱託社員として65歳まで勤める方がほとんどです。ベテランが多い会社なので、新人の方や若い方には、優しく・経験ある的確なアドバイスや指導が期待できる職場です。
- 雇用形態
- 正社員
- 雇用期間
- 無期
- 試用期間
- あり
- 試用期間に関する特記事項
- 試用期間は3ヵ月
試用期間の労働条件は、同条件
- 勤務日
- 月曜日、火曜日、水曜日、木曜日、金曜日
- 勤務日に関する特記事項
- お盆時期【夏休み】と、年末年始【正月休み】時期には1週間程度の長期連休を計画します。
原則週休2日ですが、1か月に1回程度の土曜日の出勤があります。【会議など】
前年に、次の年間の勤務予定を計画し、社員会議で説明し勤務表を配布します。
- 就業時間
- 08:30 ~ 17:30
- 就業時間に関する特記事項
- 所定労働時間は1か月170時間、所定日数は1カ月21.25日
- 休憩時間
- 12:00 ~ 13:00
- 休憩時間に関する特記事項
- 特になし。
- 裁量労働制
- なし
特になし。
- 休日
- 土曜日、日曜日、祝日
お盆時期【夏休み】と、年末年始【正月休み】時期には1週間程度の長期連休を計画します。
原則週休2日ですが、1か月に1回程度の土曜日の出勤があります。【会議など】
前年に、次の年間の勤務予定を計画し、社員会議で説明し勤務表を配布します。
- 所定労働時間
- 170時間
※給与形態が日給の場合は1日、月給・年休の場合は週の所定労働時間が表示されます。
- 残業
- あり
- 残業平均時間
- 15時間
- 給与形態
- 月給
- 給与
- 210,000円~300,000円
- 給与(試用期間)
- 210,000円~300,000円
- 給与に関する特記事項
- 面接時に年齢・職歴・スキル等を踏まえて月額給与を決定します。
また、営業職には、正社員登用時からは、別途通信費補助金【携帯電話代補助】1か月5000円支給します。
試用期間から、本社内の自家用車駐車場使用料金は、無料とします。
無駄な時間外はなるべく行わないように時短取組中です。時間外が少なくても、1か月33時間の時間外手当を支給します。固定残業代を超えた時間外手当は別途支給します。【上記の月額給与に固定残業代を含み、毎月の固定給与としています】
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給に関する特記事項
- 期初の7月1日時点【㋅末決算】で前年度の各社員の人事考課を実施し、各社員の昇給額を決定します。前年度の営業職社員の月額の昇給実績は3000円~10000円程度でした。※昇給は各社員の人事考課実績によって変動します。
- 前年度の賞与実績
- あり
- 賞与実績に関する特記事項
- 賞与は冬と夏【決算時】の2回予定。前年度の営業職の年間実績は5.5~6.5カ月でした。※賞与は会社業績と各社員の人事考課実績によって変動します。
- 通勤手当
- あり
- 通勤手当に関する特記事項
- 上限35000円まで、交通費は当社交通費支給規程に沿って全額支給します。
- その他手当
- あり
- その他手当に関する特記事項
- 営業職は、正社員登用後は携帯電話補助金として1カ月当たり5000円支給します。
- 加入保険
- 健康保険、厚生年金保険、介護保険、雇用保険
- 退職金制度
- あり
- 退職金制度に関する特記事項
- 当社退職金支給規程に沿って支給します。
- 定年
- あり
- 定年年齢
- 60歳
- 定年に関する特記事項
- 60歳で正社員を退職。退職後に再雇用で契約社員で65歳までの継続雇用制度あり。現在、はとんどの社員は契約社員を希望し65歳まで継続して勤務している状況です。
- 自動車通勤
- あり
- 自動車通勤に関する特記事項
- 安全運転への誓約同意書と無制限の人・対物任意保険加入は必須です。
- 福利厚生・待遇
- 海外研修【香港、台湾、シンガポール、ハワイなどに実績あり】業績や情勢等で総合判断し、5年に1度程度実施。
- 学歴
- 高等学校卒業以上。
- 必要な経験
- 未経験者歓迎。弊社への興味とやる気を重視します。
- 必要な免許・資格
- 自動車普通免許【オートマok】
- 求める人物像
- 当社の強みである他に無い、専門的な選挙に関わる業務知識を習得し、チャレンジしたいと思う方。お客様や同僚に気配りができ、誠実でこつこつと仕事を学び、行動できる方を求めます。未経験でも、店長と先輩社員が親身にアドバイスや指導をしますので心配はありません。まずは、落ち着いてコーエーでの新しい仕事と向きあいたいと思う方を求めます。
- 歓迎要件
- コーエーでの新しい仕事に、誠実に一生懸命 挑戦したいと思う方を、一番に大事とし、大歓迎致します。
- 年齢制限
- あり
- 年齢制限の例外区分
- 例外事由 3号 イ(キャリア形成)
- 年齢制限詳細
- 40歳までの方
- 年齢制限理由
- キャリア形成のため
- 障害者雇用の対象
- なし
- 応募受付:電話番号
- 0297-83-2424
- 応募受付:メールアドレス
- h.tomita@coe-com.co.jp
- 採用担当部署名
- 管理部 人事担当
- 採用担当者名
- 冨田 裕之
- 採用担当者連絡先
- 0297-83-2424
- 採用担当者メールアドレス
- h.tomita@coe-com.co.jp
- 特記事項
- ・移住支援金対象求人
- その他
求人に応募するには利用者登録が必要です。
既に利用者登録されている方はログインが必要です。