1. ホーム
  2. 仕事を探す
  3. 新卒求人情報

仕事を探す

【スピード選考!内々定まで最短2週間】 住宅用外装材大手メーカー「NICHIHA」のグループ企業 

【スピード選考!内々定まで最短2週間】 住宅用外装材大手メーカー「NICHIHA」のグループ企業 

企業情報

企業名
高萩ニチハ株式会社
所在地
茨城県高萩市赤浜160-1

募集内容

求人内容
【生産技術スタッフ】未経験から品質管理のプロへ
★2024.2025新卒 活躍中★

「Made in Japan」の品質を支え、進化させる。 住宅の外壁材という、人々の暮らしに欠かせない製品を製造する当社。その心臓部である工場の生産技術スタッフとして、品質と生産性の向上をリードしていただきます。
『具体的な仕事内容』
■生産ラインのモニタリングとデータ分析
日々の生産データを管理・分析して品質の安定化や生産性向上のための改善を提案します。
■現場オペレーターとの連携・コミュニケーション
日々の対話から、データだけでは見えない課題を吸い上げます。
■新製品の導入・立ち上げ
試作やテスト、各工程への指示出しから技術文書の作成までを担当し、製品の品質を支える重要な役割を担います。
--------------------------------------------------

【設備保全スタッフ】未経験から工場の設備ドクターへ
★2025新卒 活躍中★

■工場の「当たり前」を守り、未来を創る仕事
巨大な製造ラインが24時間、止まることなく動き続ける。その「当たり前」は、決して自然に生まれるものではありません。
工場の機械や電気設備を把握し、トラブルを未然に防ぎ、万が一の際には素早く解決するまさに「工場のドクター」

『具体的な仕事内容』
■設備の健康診断(予防保全)
最も重要な「トラブルを起こさせない」ための仕事です。定期的に設備を点検し、部品交換やメンテナンスを行うことで、大きな故障を未然に防ぎます。
■緊急オペレーション(トラブル対応)
万が一の故障時には、いち早く原因を突き止め、修理・復旧させます。自分の技術で工場のピンチを救う、最も腕の見せ所となる仕事です。
■能力向上のための改善提案
「守る」だけでなく、「もっと良くする」ための改善も行います。機械の改造やプログラム変更で、工場の生産能力を高めていきます。
就業場所
茨城県高萩市赤浜160-1
転勤の可能性
なし
業種
その他のセメント製品製造業
職種
窯業・土石製品製造従事者
職種分類項目
生産技術スタッフ
求人人数
1~2名
職場の人間関係や雰囲気等
活気と温かさが両立する職場です!
当社の平均年齢は40歳(労働組合員ベース)。毎年新卒社員が入社し、ベテランと若手が協力し合っている職場です。

仕事には真面目に取り組み、質の高い成果を追求しています。もちろん忙しい時もありますが、チームで支え合い、目標達成に向けてワンチームで様々な課題に取り組んでいます。

業務に関しては、先輩社員が親切丁寧に指導するので、当然、経験がない新卒の方も安心して社会人生活をスタートできます。

仕事が終われば、気の合う仲間とたまに飲みに行くことも。オンとオフのメリハリをつけて、充実した毎日を送っています。
雇用形態
新卒採用
雇用期間
無期
試用期間
あり
試用期間に関する特記事項
試用期間中であっても労働条件は正社員と同条件です。
勤務日
月曜日、火曜日、水曜日、木曜日、金曜日
就業時間
08:00 ~ 16:30
休憩時間
12:00 ~ 12:45
裁量労働制
あり
休日
土曜日、日曜日、祝日
所定労働時間
158時間
※給与形態が日給の場合は1日、月給・年収の場合は月の所定労働時間が表示されます。
残業
あり
残業平均時間
10.5時間
給与形態
月給
給与
【大学】下限:226,970円 上限:226,970円
【短大】下限:209,830円 上限:209,830円
【高専】下限:209,830円 上限:209,830円
給与(試用期間)
【大学】下限:226,970円 上限:226,970円
【短大】下限:209,830円 上限:209,830円
【高専】下限:209,830円 上限:209,830円
基本給
【大学】下限:215,470円 上限:215,470円
【短大】下限:198,330円 上限:198,330円
【高専】下限:198,330円 上限:198,330円
基本給(試用期間)
【大学】下限:215,470円 上限:215,470円
【短大】下限:198,330円 上限:198,330円
【高専】下限:198,330円 上限:198,330円
固定残業代
【大学】 なし
【大学院】 なし
【短大】 なし
【高専】 なし
【専修学校】 なし
【能開校など】 なし
前年度の昇給実績
あり
昇給に関する特記事項
3年連続 定期昇給+ベースアップ 実施
前年度の賞与実績
あり
賞与実績に関する特記事項
昨年実績 4.65ヵ月/年
通勤手当
あり
通勤手当に関する特記事項
定額 上限23,100円/月額
その他手当
あり
その他手当に関する特記事項
家族手当(配偶者・子供)、役職手当、技術手当、食事手当(借上寮入寮者)
加入保険
雇用保険
労災保険
公務災害補償
健康保険
厚生年金
財形
退職金制度
あり
退職金制度に関する特記事項
勤続3年以上
定年
あり
定年年齢
60歳
定年に関する特記事項
再雇用制度あり
自動車通勤
あり
自動車通勤に関する特記事項
駐車場無料
福利厚生・待遇
各種賜暇休暇あり、慶弔金支給、自社持株会あり(ニチハ(株))、超有名テーマパーク補助制度あり、社員食堂あり、シャワー室完備
学歴区分
大学
短大
高専
専修学校
能開校など
求める人物像
工場の品質管理を担うお仕事なので、問題解決力のある方、コミュニケーション能力の高い方、そして情熱とモチベーションの高い方を求めています。
歓迎要件
既卒者の応募可(2年以内)
年齢制限
なし
障害者雇用の対象
なし
既卒応募
あり
中退者応募
なし
前年度の新卒採用実績
2人
留学生採用実績
なし
応募方法
①マイナビよりエントリーをお願いします。
 https://job.mynavi.jp/26/pc/search/corp268620/outline.html

②直接、応募書類を送付ください。
応募期限
2026年2月28日まで
応募書類
履歴書
応募書類の返却
選考方法
適正検査(Web)、個別面談
応募受付:電話番号
0293-22-0461
応募受付:メールアドレス
t-gyomu@nichiha.co.jp
採用担当部署名
業務課
採用担当者名
垪和
採用担当者連絡先
0293-22-0461
採用担当者メールアドレス
t-gyomu@nichiha.co.jp
特記事項
・新卒求人

青少年雇用情報

1.募集・採用に関する情報

直近3事業年度の
採用者数
前年度:2人
2年度前:2人
3年度前:7人
直近3事業年度の
離職者数
前年度:1人
2年度前:1人
3年度前:4人
直近3事業年度の
採用者数(男性)
前年度:2人
2年度前:1人
3年度前:5人
直近3事業年度の
採用者数(女性)
前年度:0人
2年度前:1人
3年度前:2人
平均勤続年数
13年

2.職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況

研修
あり(新入社員研修、階層別研修、技術研修)
自己啓発支援
なし
キャリア
コンサルティング制度
なし
社内検定制度等
なし

3.職場への定着の促進に関する取組の実施状況

前年度の月平均所定外
労働時間の実績
9時間
前年度の有給休暇の
平均取得日数
17日
前年度の育児休業取得
(男性)
対象者:3人
取得者:0人
取得率:0%
前年度の育児休業取得
(女性)
対象者:0人
取得者:0人
取得率:0%
役員に占める
女性の割合
0%
管理的地位にある者に
占める女性の割合
10%

求人に応募するには利用者登録が必要です。



既に利用者登録されている方はログインが必要です。

スマートフォン用ページで見る