【2025新卒】社会インフラ開発 制御システムエンジニア(日立市勤務)
企業情報
- 企業名
- 日本プロセス株式会社
- 所在地
- 東京都品川区大崎1-11-1ゲートシティ大崎ウエストタワー22階
募集内容
- 求人内容
- 日本プロセスは、社会インフラを支える制御・組込系のシステム開発を中心に事業を展開している独立系企業です。高度な品質が要求される分野を得意としており、「安心で安全な社会」、「快適で便利な暮らし」は、私たちが支えているという誇りを持って仕事をしています。当社は、1967年の創業以来56年に渡り一度も赤字決算をしていません。多様な企業のシステム開発の現場において、設計・開発はもとより、要件調整などの上流工程やテスト検証・運用などの下流工程まで入り込み、責任をもってやりがいのある仕事に取り組むことができる職場環境です。
充実した福利厚生制度があり社員の定着率は高いです。情報通信業界の新卒3年平均離職率28%(厚生労働省調査)と比較すると、当社は8%であり、かなり低い数値といえます。年間休日125日、育休明け復職率100%、平均有給取得率80%など、プライベートと仕事を両立しやすい環境が整っています。
今回募集する求人は、鉄道運行管理、電力制御などの大規模な社会インフラシステムのWebアプリケーション開発(上流工程~開発・テスト工程)に携わる職務内容となります。高い品質が求められるミッションクリティカルシステムの中核を担う立場で、大きなやりがいを持てる仕事です。
- 就業場所
- 茨城県日立市大みか町1-5-17TOKO第2ビル 2F
- 交通・アクセス方法等
- JR「大甕駅」より徒歩3分
- 転勤の可能性
- なし
- 業種
- 受託開発ソフトウェア業
- 職種
- システム設計者
- 職種分類項目
- システムエンジニア
- 求人人数
- 5名
- 職場の人間関係や雰囲気等
- フラットで、チームで教え合い、助け合う雰囲気が根付いています。
教育カリキュラムやキャリアパスを定めて教育研修を行なっています。
事業部での技術取得教育も盛んです。
- 雇用形態
- 新卒採用
- 雇用期間
- 無期
- 試用期間
- あり
- 試用期間に関する特記事項
- 試用期間6ヶ月
※試用期間中の待遇に差異はありません
- 勤務日
- 月曜日、火曜日、水曜日、木曜日、金曜日
- 就業時間
- 09:00 ~ 18:00
- 就業時間に関する特記事項
- ※フレックスタイム制あり(入社2年目以降)
コアタイム:10:00~15:00
- 休憩時間
- 12:00 ~ 13:00
- 裁量労働制
- なし
- 休日
- 土曜日、日曜日、祝日
土曜日、日曜日、祝日
完全週休2日制度(土日祝)
年間休日125日(事業所カレンダーによる)
ゴールデンウィーク、年末年始、慶弔休暇等
入社時に年次有給休暇10日を付与(2年目以降14日、最大20日を付与)
リフレッシュ休暇あり
- 所定労働時間
- 8時間
※給与形態が日給の場合は1日、月給・年休の場合は週の所定労働時間が表示されます。
- 残業
- あり
- 残業平均時間
- 13.5時間
- 給与形態
- 月給
- 給与
-
【大学】下限:240,000円 上限:240,000円
【大学院】下限:252,000円 上限:252,000円
【短大】下限:212,000円 上限:212,000円
【高専】下限:212,000円 上限:212,000円
【専修学校】下限:212,000円 上限:212,000円
- 給与(試用期間)
-
【大学】下限:240,000円 上限:240,000円
【大学院】下限:252,000円 上限:252,000円
【短大】下限:212,000円 上限:212,000円
【高専】下限:212,000円 上限:212,000円
【専修学校】下限:212,000円 上限:212,000円
- 基本給
-
【大学】下限:240,000円 上限:240,000円
【大学院】下限:252,000円 上限:252,000円
【短大】下限:212,000円 上限:212,000円
【高専】下限:212,000円 上限:212,000円
【専修学校】下限:212,000円 上限:212,000円
- 基本給(試用期間)
-
【大学】下限:240,000円 上限:240,000円
【大学院】下限:252,000円 上限:252,000円
【短大】下限:212,000円 上限:212,000円
【高専】下限:212,000円 上限:212,000円
【専修学校】下限:212,000円 上限:212,000円
- 固定残業代
-
【大学】 なし(時間外勤務手当(全額支給))
【大学院】 なし(時間外勤務手当(全額支給))
【短大】 なし(時間外勤務手当(全額支給))
【高専】 なし(時間外勤務手当(全額支給))
【専修学校】 なし(時間外勤務手当(全額支給))
【能開校など】 なし
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給に関する特記事項
- 年1回(8月)
- 前年度の賞与実績
- あり
- 賞与実績に関する特記事項
- 年2回(7月、12月)
※2022年度実績 平均5.5ヶ月
- 通勤手当
- あり
- 通勤手当に関する特記事項
- 交通費全額支給
- その他手当
- あり
- その他手当に関する特記事項
- 時間外手当全額支給
住宅手当(当社規定による)
- 加入保険
-
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
健康保険(東京都情報サービス産業健康保険組合)
- 退職金制度
- あり
- 退職金制度に関する特記事項
- 企業型確定拠出年金または前払退職金(選択可)
- 定年
- あり
- 定年年齢
- 60歳
- 定年に関する特記事項
- 再雇用制度あり(65歳まで)
- 自動車通勤
- あり
- 福利厚生・待遇
- 奨学金返済支援(支給条件無し、1人最大100万円)
社員持株会(奨励金20%あり)
資格取得報奨金(1資格につき最大30万円)
功績報奨金制度(最大100万円)
財形貯蓄
前払退職金または企業型確定拠出年金
育児・介護休業制度
育児短時間勤務制度(小学校卒業まで)
介護短時間勤務
リフレッシュ休暇&補助金支給(15年…5日10万円、25年…10日20万円)
両立支援制度
保養施設(長野県富士見高原)
社外保養サービス(栃木県那須高原、エクシブ、リゾートトラスト)
定期健康診断・人間ドック
がん検診費用補助制度
- 学歴区分
-
大学
大学院
高専
- 求める人物像
- ・ものごとを論理的に考えて解決に導ける方
・最後までやり通す責任感がある方
・納得が得られるまで丁寧に対応する真摯な姿勢の方
・周囲とのコミュニケーションを大切にする方
- 年齢制限
- なし
- 障害者雇用の対象
- なし
- 既卒応募
- あり
- 中退者応募
- なし
- 前年度の新卒採用実績
- 38人
- 留学生採用実績
- あり
- 応募方法
- 日本プロセス株式会社のHPよりご応募ください。
https://www.jpd.co.jp/recruit/career.html
- 応募期限
- 2025年12月31日
- 応募書類
- 履歴書
- 応募書類の返却
- 求人者の責任で破棄
- 選考方法
- (1)書類選考
(2)WEB適性検査
(3)一次面接(オンライン)
(4)役員面接(オンライン)
(5)内定
- 応募受付:電話番号
- 03-4531-2111
- 応募受付:メールアドレス
- recruit@jpd.co.jp
- 採用担当部署名
- 管理部
- 採用担当者名
- 山中、中森、小林
- 採用担当者連絡先
- 03-4531-2111
- 採用担当者メールアドレス
- recruit@jpd.co.jp
- 特記事項
- ・新卒求人
青少年雇用情報
1.募集・採用に関する情報
- 直近3事業年度の
採用者数 -
前年度:38人
2年度前:32人
3年度前:37人
- 直近3事業年度の
離職者数 -
前年度:0人
2年度前:1人
3年度前:6人
- 直近3事業年度の
採用者数(男性) -
前年度:30人
2年度前:25人
3年度前:32人
- 直近3事業年度の
採用者数(女性) -
前年度:8人
2年度前:7人
3年度前:5人
- 平均勤続年数
-
13年
- 平均年齢
-
38歳
2.職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況
- 研修
-
あり(新人研修、ビジネスマナー研修、技術教育研修、プロジェクト管理研修、品質技術大会)
- 自己啓発支援
-
あり(情報処理技術者試験対策、資格取得報奨金(1資格最大30万円))
3.職場への定着の促進に関する取組の実施状況
- 前年度の月平均所定外
労働時間の実績 -
13時間
- 前年度の有給休暇の
平均取得日数 -
時間
求人に応募するには利用者登録が必要です。
既に利用者登録されている方はログインが必要です。