【茨城】建築施工管理【休日:年120日】【福利厚生充実】

企業情報
- 企業名
- 株式会社田村工務店
- 所在地
- 茨城県水戸市備前町6-43
募集内容
- 求人内容
- 建築工事現場における建築施工管理業務。
安全管理・工程管理・品質管理・予算管理など各種マネジメントを担っていただきます。
(採用当初は、補助業務が中心です)
- 就業場所
- 茨城県水戸市備前町6-43
- 転勤の可能性
- なし
- 業種
- 主として管理事務を行う本社等
- 職種
- 建築技術者
- 職種分類項目
- 建築施工管理
- 求人人数
- 1
- 雇用形態
- 新卒採用
- 雇用期間
- 無期
- 試用期間
- あり
- 試用期間に関する特記事項
- 3か月間。同条件。
- 勤務日
- その他
- 勤務日に関する特記事項
- 完全週休2日制。
- 就業時間
- 08:00 ~ 17:30
- 休憩時間
- 12:00 ~ 13:00
- 休憩時間に関する特記事項
- 他30分の休憩あり。
- 裁量労働制
- なし
- 休日
- その他
- 所定労働時間
- 169.33時間
※給与形態が日給の場合は1日、月給・年収の場合は月の所定労働時間が表示されます。
- 残業
- あり
- 残業平均時間
- 19時間
- 給与形態
- 月給
- 給与
-
【大学】下限:238,000円 上限:267,000円
【大学院】下限:240,000円 上限:269,000円
【短大】下限:236,000円 上限:265,000円
【高専】下限:230,000円 上限:259,000円
【専修学校】下限:236,000円 上限:265,000円
【能開校など】下限:236,000円 上限:265,000円
- 給与(試用期間)
-
【大学】下限:238,000円 上限:267,000円
【大学院】下限:240,000円 上限:269,000円
【短大】下限:236,000円 上限:265,000円
【高専】下限:230,000円 上限:259,000円
【専修学校】下限:236,000円 上限:265,000円
【能開校など】下限:236,000円 上限:265,000円
- 基本給
-
【大学】下限:238,000円 上限:238,000円
【大学院】下限:240,000円 上限:240,000円
【短大】下限:236,000円 上限:236,000円
【高専】下限:230,000円 上限:230,000円
【専修学校】下限:236,000円 上限:236,000円
【能開校など】下限:236,000円 上限:236,000円
- 基本給(試用期間)
-
【大学】下限:238,000円 上限:238,000円
【大学院】下限:240,000円 上限:240,000円
【短大】下限:236,000円 上限:236,000円
【高専】下限:230,000円 上限:230,000円
【専修学校】下限:236,000円 上限:236,000円
【能開校など】下限:236,000円 上限:236,000円
- 固定残業代
-
【大学】 なし
【大学院】 なし
【短大】 なし
【高専】 なし
【専修学校】 なし
【能開校など】 なし
- 前年度の昇給実績
- あり
- 前年度の賞与実績
- あり
- 通勤手当
- あり
- その他手当
- あり
- 加入保険
-
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
- 退職金制度
- あり
- 定年
- あり
- 定年年齢
- 60歳
- 自動車通勤
- あり
- 自動車通勤に関する特記事項
- 自家用車通勤。
(社有車貸出可)
- 福利厚生・待遇
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、定期健康診断、有給休暇、慶弔休暇、社宅、退職金制度有り。
育児・介護休業制度、結婚・出産御祝い金制度、研修旅行、ゴルフコンペ(自由参加。年5回程度。)
Coke Onチケット、カフェテリアプラン、リフレッシュ規程に基づく余暇充実のための補助あり(上限9万円/年)。
他、リゾートトラスト法人会員。
- 公的機関からの就業に伴う助成
- あり
- 学歴区分
-
大学
大学院
短大
高専
専修学校
能開校など
- 必要な経験
- 建築系学科卒歓迎
- 必要な免許・資格
- 普通自動車運転免許必須。
- 求める人物像
- ①協調性のある方
②policyへの理解を通じ、会社経営に貢献できる方
- 年齢制限
- あり
- 障害者雇用の対象
- なし
- 既卒応募
- あり
- 中退者応募
- あり
- 前年度の新卒採用実績
- 1人
- 留学生採用実績
- なし
- 応募方法
- 採用担当へメールで履歴書を提出。
面接日程の調整のうえ、面接。
- 応募期限
- 2026年3月28日。
- 応募書類
- ①履歴書②卒業見込み証明書(③職歴のあるかたは職務経歴書)
- 応募書類の返却
- 求人者の責任で破棄
- 選考方法
- 詳細は別途連絡。
- 応募受付:メールアドレス
- jinji@tamura-komuten.jp
- 採用担当部署名
- 採用グループ
- 採用担当者名
- 採用担当
- イメージ動画
- 特記事項
- ・新卒求人
青少年雇用情報
1.募集・採用に関する情報
- 平均勤続年数
-
10年
- 平均年齢
-
42歳
2.職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況
- 研修
-
あり(新入社員研修など)
- 自己啓発支援
-
あり(資格取得費用支援(建築施工管理技士、建築士))
- メンター制度
-
あり
- キャリア
コンサルティング制度 -
なし
- 社内検定制度等
-
なし
3.職場への定着の促進に関する取組の実施状況
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