安定も、やりがいも。本気で選ぶ。社会インフラを支える仕事だからこそ需要は途切れない。地元に根ざしながら、全国レベルの現場で活躍。長く働ける環境と、誇れる仕事がここにある。




企業情報
- 企業名
- 株式会社鉾田クレーン工事
- 所在地
- 茨城県鉾田市下冨田625
募集内容
- 求人内容
- 建設現場等で活躍するクレーン車の工事をするための機械運転、営業、事務を担っていただきます。
ゼロから学んでいただき、運転に必要な国家資格を支援プログラムから取得し、20代でプロを目指す。
試用期間(研修期間)後にそれぞれの部署に配属となります。
- 就業場所
- 茨城県鉾田市下冨田625
- 転勤の可能性
- なし
- 業種
- 他に分類されない職別工事業
- 職種
- クレーン・ウインチ運転従事者
- 職種分類項目
- クレーン工事に関する総合職
- 求人人数
- 5
- 雇用形態
- 新卒採用
- 雇用期間
- 無期
- 試用期間
- あり
- 試用期間に関する特記事項
- 試用期間:6カ月間
- 勤務日
- 月曜日、火曜日、水曜日、木曜日、金曜日
- 勤務日に関する特記事項
- 作業状況により土曜日出勤あり
- 就業時間
- 07:30 ~ 17:30
- 休憩時間に関する特記事項
- 10:00-10:30
12:00-13:00
15:00-15:30
- 裁量労働制
- なし
- 休日
- 土曜日、日曜日、祝日
作業状況により土曜日出勤あり
- 所定労働時間
- 8.00時間
※給与形態が日給の場合は1日、月給・年収の場合は月の所定労働時間が表示されます。
- 残業
- あり
- 残業平均時間
- 10.00時間
- 給与形態
- 日給
- 給与
-
【大学】下限:196,000円 上限:196,000円
【大学院】下限:196,000円 上限:196,000円
【短大】下限:196,000円 上限:196,000円
【高専】下限:196,000円 上限:196,000円
- 給与(試用期間)
-
【大学】下限:176,000円 上限:176,000円
【大学院】下限:176,000円 上限:176,000円
【短大】下限:176,000円 上限:176,000円
【高専】下限:176,000円 上限:176,000円
- 基本給
-
【大学】下限:196,000円 上限:196,000円
【大学院】下限:196,000円 上限:196,000円
【短大】下限:196,000円 上限:196,000円
【高専】下限:196,000円 上限:196,000円
- 基本給(試用期間)
-
【大学】下限:176,000円 上限:176,000円
【大学院】下限:176,000円 上限:176,000円
【短大】下限:176,000円 上限:176,000円
【高専】下限:176,000円 上限:176,000円
- 固定残業代
-
【大学】 なし
【大学院】 なし
【短大】 なし
【高専】 なし
【専修学校】 なし
【能開校など】 なし
- 前年度の昇給実績
- あり
- 前年度の賞与実績
- あり
- 通勤手当
- あり
- 通勤手当に関する特記事項
- 上限1万円
- その他手当
- なし
- 加入保険
-
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
特になし
- 退職金制度
- あり
- 定年
- あり
- 定年年齢
- 60歳
- 自動車通勤
- あり
- 自動車通勤に関する特記事項
- 会社敷地内駐車場有り
- 公的機関からの就業に伴う助成
- あり
- 学歴区分
-
大学
大学院
短大
高専
- 必要な経験
- 指定なし
- 必要な免許・資格
- 普通自動車免許
- 年齢制限
- なし
- 障害者雇用の対象
- なし
- 既卒応募
- あり
- 中退者応募
- あり
- 前年度の新卒採用実績
- 0人
- 留学生採用実績
- なし
- 応募期限
- 2027年3月末日
- 応募書類
- エントリーシートのみ
- 応募書類の返却
- 求人者の責任で破棄
- 選考方法
- 一次選考:エントリーシート審査
二次選考:面接審査
三次選考:役員面接により即日採用可否決定
- 応募受付:電話番号
- 0291-36-4355
- 応募受付:メールアドレス
- hokotakureen@ca.wakwak.com
- 採用担当者名
- 川島一寿
- 採用担当者連絡先
- 0291-36-4355
- 採用担当者メールアドレス
- k-kawashima@hokotacrane.co.jp
- イメージ動画
- 特記事項
- ・リスキリング推進宣言企業
・新卒求人
- その他
-
青少年雇用情報
1.募集・採用に関する情報
- 直近3事業年度の
採用者数 -
前年度:0人
2年度前:3人
3年度前:2人
- 直近3事業年度の
離職者数 -
前年度:0人
2年度前:3人
3年度前:2人
- 平均勤続年数
-
15年
- 平均年齢
-
45歳
2.職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況
- 研修
-
あり(資格取得)
- 自己啓発支援
-
なし
- キャリア
コンサルティング制度 -
なし
- 社内検定制度等
-
なし
3.職場への定着の促進に関する取組の実施状況
- 前年度の月平均所定外
労働時間の実績 -
10時間
- 前年度の有給休暇の
平均取得日数 -
日
求人に応募するには利用者登録が必要です。
既に利用者登録されている方はログインが必要です。
- 0年0月0日
- 印刷する